山东省五金机电商会通讯员工作制度 (审议稿)
发布时间:2024-07-18 22:05:14 浏览:次
为加强商会文化建设,建立稳定的商会信息传播渠道,扩大行业信息流量,丰富商会网站内容,传播行业发展最新动态,建立通讯员工作制度。
一、通讯员队伍的组建方式
以本商会全体会员单位为基础,要求每个会员单位推荐一名通讯员,通讯员实行动态管理,对于不能认真履行通讯员义务的,其所在单位应予及时更换。
二、通讯员的基本要求
通讯员应具备良好的思想政治素质和文字表达能力,熟悉企业情况,有较强的事业心和责任感,乐于为行业发展做出奉献。通讯员要善于捕捉新闻线索,及时宣传报道有价值商业信息,提升和展示商会、企业品牌形象。
三、通讯员的职责
1.积极参加商会组织的各种通讯员活动。
2.以通讯报道、情况反映、经验交流、理论研究等多种方式,及时反映本地区或本企业经营发展的最新情况和重要事件,分析研究行业发展过程中出现的问题,提出政策或对策建议。
3.通讯报道要实事求是,不得虚构或夸大事实。
4.每名通讯员每月要向商会提交本企业宣传稿件不少于1篇,多者不限。
四、稿件要求
1.要紧密结合行业与本企业的实际,如实反映情况。
2.稿件内容要真实、准确,主题鲜明、语言生动。
3.要注意新闻报道的时效性,避免发生因时间滞后导致稿件弃用问题。
4.稿件写作要认真负责,稿件提交前应由企业负责人审阅、同意。
5.稿件发送方式:以电子版方式发送至商会电子邮箱:
五、激励机制
为调动通讯员的撰稿积极性,提升稿件质量水平,每年进行一次优秀通讯员和优秀稿件评选活动,对促进行业信息交流作出突出贡献的通讯员予以表彰和奖励,并列入商会评先评优的考核内容。
六、通讯员的推荐
建立通讯员队伍,是扩大行业信息交流,更好地发挥商会职能作用的重要内容。请各单位务必高度重视,认真做好通讯员的选拔推荐工作,并对通讯员的工作提供必要的支持和帮助。
秘书处联系人:刘婷
手机: 0564-3925936
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